Wir können die Fußballweltmeisterschaft in Afrika zu Hause live im Fernsehen verfolgen. Mit nur einem Mausklick können wir Echtzeit-Nachrichten aus allen Teilen der Welt abrufen. Ein Niesen einer infizierten Person kann ein Virus auf Menschen auf der anderen Seite der Welt übertragen. Wenn die Finanzmärkte einer mächtigen Nation instabil sind, kann dies zu einem Chaos auf den globalen Finanzmärkten führen.
Das 21. Jahrhundert, in dem wir leben, ist wirklich ein globales Zeitalter. Nationale Grenzen werden allmählich bedeutungslos, und die Menschen auf der ganzen Welt können leicht zusammenkommen. Zu diesem Zeitpunkt ist die Welt auf der Suche nach einer supranationalen Führungspersönlichkeit, die für das globale Zeitalter geeignet ist.
Eine enge Welt und größere Möglichkeiten
Der Begriff „global“ ist die adjektivische Form des Wortes „globe“. Wörtlich bedeutet er etwas, das die ganze Welt umfasst. Der Ausdruck „globales Dorf“ ist uns eher bekannt. Dank der Entwicklung der Verkehrssysteme können wir in nur einem Tag überallhin im Ausland reisen, und die Welt ist durch das riesige Netz des Internets miteinander verbunden. Die Welt ist also so eng zusammengerückt, dass man sie mit einem „globalen Dorf“ vergleichen kann.
Aus wirtschaftlicher Sicht wachsen die Finanzmärkte in einem globalen Maßstab. Produkte, die in einem Land hergestellt werden, werden in vielen anderen Ländern verwendet, und Dinge, die in verschiedenen Teilen der Welt produziert werden, strömen ebenfalls in das Land. Wir leben in einer Welt, in der alles ungehindert die Grenzen überschreiten kann, einschließlich Menschen, Geld, Banken, Politik und Kultur wie Musik und Filme.
Was Korea betrifft, so gehen jedes Jahr etwa 10.000.000 Menschen ins Ausland, und über 5.000.000 Menschen aus anderen Ländern besuchen Korea pro Jahr. In Korea kann man auf der Straße leicht Ausländer treffen, und auch die Zahl der multikulturellen Familien nimmt zu. Menschen aus der ganzen Welt werden tief in unser Leben integriert, und wir leben inmitten der Globalisierung.
Thomas Friedman, Kolumnist und Autor der New York Times, hat den Satz „Die Welt ist flach“ verwendet, um die durch die Globalisierung geschaffenen gleichmäßigeren wirtschaftlichen Bedingungen zu beschreiben. Er sagte, dass das globale Wettbewerbsumfeld geebnet wird und es Milliarden von Menschen auf der Welt ermöglicht, unabhängig von ihrer geografischen Lage, ihrer Kultur oder ihren Sprachunterschieden gleichberechtigt zusammenzuarbeiten und zu konkurrieren. Wie er sagte, sind alle Teile der Welt eng miteinander verbunden, sodass es schwierig ist, in diesem 21. Jahrhundert nicht mehr getrennt von der Außenwelt leben.
Heute sind die Menschen auf der ganzen Welt zu Nachbarn geworden, um die gegenseitige Entwicklung durch Zusammenarbeit zu fördern, indem sie ihre Köpfe zusammenstecken, um die politischen, wirtschaftlichen und ökologischen Probleme zu lösen, anstatt nur bedingungslos miteinander zu konkurrieren. Dementsprechend werden in jedem Bereich Menschen benötigt, die in der Lage sind, überall zu arbeiten – auch in einer Region, deren Menschen völlig unterschiedliche ethnische, kulturelle und sprachliche Hintergründe haben.
Sie sind „globale Führer“, die die Fähigkeit besitzen, mit anderen Menschen auf der ganzen Welt auf einer großen, internationalen Bühne zu kommunizieren und nicht nur auf einer kleinen, regionalen Bühne.
Globale Führungspersönlichkeiten: Herausforderung für eine größere Welt
Seit der Wahl eines Koreaners zum UN-Generalsekretär, der oft als Präsident der Weltgemeinschaft bezeichnet wird, gibt es in Korea eine wachsende Begeisterung für globale Führungskräfte. Bücher und Materialien über globale Führungspersönlichkeiten sind in Strömen erschienen, und Kinder sagen bereitwillig, dass sie globale Führungspersönlichkeiten werden wollen, um aktiv für internationale Organisationen oder Unternehmen zu arbeiten. Auch in den Schulen – von der Grundschule bis zur Hochschule – gibt es zahlreiche Programme zur Förderung globaler Talente, die wie Pilze aus dem Boden schießen.
Eine Führungspersönlichkeit ist eine Person, die die Fähigkeit hat, andere zu führen. Eines der Merkmale globaler Führungskräfte ist, dass sie auf einer internationalen Bühne oder mit Menschen aus der ganzen Welt zusammenarbeiten. Die Arbeit mit Fremden in einer ungewohnten Umgebung ist eine furchterregende Sache. Aus diesem Grund vergleichen manche Menschen eine globale Führungspersönlichkeit mit einem Lachs.
Ausgebrütete Baby- bzw. Junglachse bleiben nicht im Süßwasser, egal wie wohl sie sich in ihren heimischen Bächen fühlen; sie ziehen kurz nach dem Schlüpfen ins Meer hinaus. Auf dieselbe Weise gehen globale Führungspersönlichkeiten mutig in die Welt hinaus, um einen großen Traum zu verfolgen, anstatt sich mit ihrer gegenwärtigen Situation zufriedenzugeben.
Die Welt ist so groß und weit, dass wir unseren Blick weiten müssen, anstatt uns nur mit den Menschen in unserer Umgebung zu messen. Wenn wir nur an uns selbst und an unserem eigenen Geschäft festhalten, können wir leicht ins Hintertreffen geraten und sind nicht in der Lage, eine größere Welt zu sehen.
Wir können nicht wissen, wie groß und schön der Himmel ist, wenn wir ihn nur von einem Brunnen aus betrachten. Wir müssen einen weiteren Blickwinkel haben und unsere Augen auf die Welt richten, in der wir mehr Möglichkeiten finden können. Wenn wir uns von einer engen Sichtweise – wie ein Frosch im Brunnen – befreien wollen, müssen wir uns aktiv herausfordern, aus dem Brunnen zu springen.
Es ist ganz natürlich, dass wir Entbehrungen, Schmerzen, Misserfolge und Frustrationen durchleben, bis wir uns an eine neue Welt anpassen. Doch so wie sich eine Raupe in einen Schmetterling verwandelt, nachdem sie sich schmerzhaft gehäutet hat, können wir zu Protagonisten der globalen Zukunft werden, wenn wir mit einem klaren Ziel und einem brennenden Eifer in die Welt hinausgehen, um es zu verwirklichen.
Ein globaler Geist – Demut und Dienen
Wenn es um eine globale Führungspersönlichkeit geht, denken die meisten Menschen an eine Person, die eine Fremdsprache fließend spricht, und sie betrachten dies als eine hohe Position, die nicht jeder erreichen kann. Natürlich sind Fachkenntnisse erforderlich, um mit der Welt zu konkurrieren, und Fremdsprachenkenntnisse sind auch für eine reibungslose Kommunikation notwendig. Aber nicht jeder, der eine Fremdsprache gut beherrscht, kann eine Führungsposition einnehmen. Wichtiger als diese äußeren Anforderungen ist die „Denkweise“.
Der CEO eines globalen Unternehmens sagte: „Die Menschen sind alle unterschiedlich. Sie haben unterschiedliche Leben in unterschiedlichen Umgebungen gelebt. Dementsprechend denken und handeln sie auf unterschiedliche Weise. Um eine globale Führungspersönlichkeit zu sein, muss man dies zunächst anerkennen und auch andere, die anders als man selbst sind, berücksichtigen und respektieren. Wenn man sich ihnen mit der Tugend der Bescheidenheit nähert, kann man globale Führungsqualitäten zeigen.“
Wie der CEO sagte, ist in dieser Welt alles anders; es gibt zahlreiche Barrieren, einschließlich der Barrieren von Rasse, Religion, Sprache und Ideologie. Wir können diese Barrieren jedoch überwinden, wenn wir uns demütigen. Wenn wir unsere arrogante Haltung ablegen und uns in die Situation anderer Menschen hineinversetzen, indem wir selbst in kleinen Dingen Rücksicht auf sie nehmen, dann wird das die Herzen der Menschen auf der ganzen Welt berühren und ihnen helfen, ihre Mauern selbst niederzureißen. Das ist ein „globaler Geist“.
Die erfolgreichen globalen Führungspersönlichkeiten sagen alle, dass eine bescheidene Persönlichkeit die wichtigste Voraussetzung ist, um eine globale Führungspersönlichkeit zu werden. Selbst wenn jemand viel Wissen und Erfahrung, Fremdsprachenkenntnisse und eine hohe Position hat, kann er ohne eine gute Persönlichkeit nie die Herzen der Menschen erobern, sagen sie.
Der Präsident und CEO der internationalen Flughafengesellschaft Incheon, der dazu beigetragen hat, dass der Flughafen Incheon zum besten Flughafen der Welt gekürt wurde, wies auf die vier wichtigsten Erfolgsfaktoren hin: Leidenschaft, Selbstvertrauen, Demut und Rücksichtnahme. Dann fügte er hinzu: „Man muss demütig sein. Wer mit Selbstüberschätzung arbeitet, wird mit Sicherheit scheitern. Man sollte sein ganzes Leben lang versuchen, seine Schwächen auszugleichen und von jedem etwas zu lernen. Unabhängig davon, wen Sie treffen, wenn Sie auf ihn Rücksicht nehmen und ihn mit Respekt behandeln, wird er schließlich Ihre Aufrichtigkeit spüren.“
Eine globale Führungspersönlichkeit in einer Organisation führt ihre Mitglieder mit einer anderen Art von Macht als die Autorität der Position eines Chefs oder Präsidenten. Mit Bescheidenheit durch Großzügigkeit und Rücksichtnahme beeinflusst er jeden in der Welt.
Es ist nicht unbedingt notwendig, eine Führungspersönlichkeit zu werden. Wenn Sie die gleiche Art von Großzügigkeit und Demut besitzen, sind Sie eine wahre Führungspersönlichkeit, die die Welt braucht – ein Weltbürger, der die Welt bewegen kann.
Globale Führungskräfte, die die Welt retten
Dem Lauf der Prophezeiung zufolge hat das Evangelium des neuen Bundes sein Ziel fast erreicht, denn es wurde bereits in Samarien und bis an die Enden der Erde gepredigt. Welchen Blick haben wir auf die große Welt der Evangelisation unter der Führung Gottes, der die ganze Welt retten will? Haben wir eine weitreichende Vision? Jetzt ist es an der Zeit, dass wir eine globale Sichtweise haben, anstatt nur an unsere eigene Gruppe oder Gemeinde zu denken.
Die Menschen rund um den ganzen Globus stöhnen jetzt über die Katastrophen, die sich fast jeden Tag ereignen, und über ihr hartes Leben in dieser Welt, die immer unbarmherziger wird. Wir sollten uns nicht länger zurücklehnen und ihrem Leid zusehen. Jetzt ist es an der Zeit, dass wir einen größeren Glauben und eine breitere Perspektive haben, damit wir allen Menschen mutig die frohe Botschaft des Heils verkünden, ihr Leid teilen und für die Welt beten können.
Vom Weltraum aus gesehen ist dieser Planet Erde nichts anderes als ein Stäubchen , das man kaum wahrnehmen kann (Jes 40,15). Wenn wir die riesige Engelswelt vor uns sehen, werden wir uns nicht mehr an kleinen Dingen festhalten oder die Weltbühne als groß und furchterregend ansehen. Die Welt ist nichts als ein Sprungbrett auf dem Weg zum Himmel.
Gott ist immer bei denen, die ohne zu zögern in die Welt hinausgehen, sogar bis zur Vollendung des Zeitalters, und macht sie zu globalen Führern, um alle Völker und Nationen durch das Evangelium zu leiten.
So fürchte dich nun nicht, denn ich bin bei dir. Ich will vom Osten deine Kinder bringen und dich vom Westen her sammeln, ich will sagen zum Norden: Gib her!, und zum Süden: Halte nicht zurück! Bring her meine Söhne von ferne und meine Töchter vom Ende der Erde, alle, die mit meinem Namen genannt sind, die ich zu meiner Ehre geschaffen und zubereitet und gemacht habe. Jes 43,5-7
Darum gehet hin und machet zu Jüngern alle Völker: Taufet sie auf den Namen des Vaters und des Sohnes und des Heiligen Geistes und lehret sie halten alles, was ich euch befohlen habe. Und siehe, ich bin bei euch alle Tage bis an der Welt Ende. Mt 28,19-20
Wenn wir jedoch zu allen Völkern gehen und ihnen die rettende Heilsbotschaft verkünden, ist es schwer, die Herzen derjenigen zu öffnen, die völlig andere Denkweisen, Religionen und Kulturen haben, wenn wir nur versuchen, die Botschaft selbst zu verkünden, auch wenn wir fließend predigen mögen. Als Führer des Evangeliums müssen wir zunächst ein Gefäß des Glaubens vorbereiten, das groß genug ist, um die Welt zu umarmen. Wir sollten in der Lage sein, alle Arten von Menschen ohne Vorurteile zu tolerieren und Rücksicht auf ihre Situation zu nehmen. Diese Art von demütiger Haltung oder Denkweise, die derjenigen Christi entspricht, wird von globalen Führungspersönlichkeiten verlangt.
Seid so unter euch gesinnt, wie es auch der Gemeinschaft in Christus Jesus entspricht: Er, der in göttlicher Gestalt war, hielt es nicht für einen Raub, Gott gleich zu sein, sondern entäußerte sich selbst und nahm Knechtsgestalt an, ward den Menschen gleich und der Erscheinung nach als Mensch erkannt. Er erniedrigte sich selbst und ward gehorsam bis zum Tode, ja zum Tode am Kreuz. Darum hat ihn auch Gott erhöht und hat ihm den Namen gegeben, der über alle Namen ist, dass in dem Namen Jesu sich beugen sollen aller derer Knie, die im Himmel und auf Erden und unter der Erde sind, und alle Zungen bekennen sollen, dass Jesus Christus der Herr ist, zur Ehre Gottes, des Vaters. Phil 2,5-11
Der himmlische Vater kam auf diese Erde, um seine Kinder, die Sünder, zu retten und uns ein Beispiel zu geben, indem er sich selbst opferte und anderen diente. Sogar in diesem Moment dient uns die Mutter und kümmert sich sehr um uns, mit warmer und aufmerksamer Rücksichtnahme auf uns. Sie erniedrigt sich selbst und führt uns persönlich. Diese aufopferungsvolle Liebe der Mutter bewegt die Welt jenseits von Nationalität und Rasse, und deshalb versammeln sich jetzt ständig Menschen aus allen Ländern bei ihr.
Es ist nicht Gottes Anweisung oder Autorität, die uns letztlich befähigt, das Evangelium des neuen Bundes zu verwirklichen. Die Liebe der Mutter, die sich nur in Demut und Dienen für ihre Kinder geopfert hat, führt die Welt zur Rettung und vollbringt das Evangelium in diesem Zeitalter auf erstaunliche Weise.
Wir alle sind dazu berufen, Führungspersönlichkeiten des Evangeliums zu werden – Propheten in diesem Zeitalter, deren Aufgabe es ist, die Welt zu retten. So wie der Apostel Paulus sich vor 2.000 Jahren zum Sklaven für alle gemacht hat, um nach dem Vorbild Jesu so viele Seelen wie möglich zu retten (1. Kor 9,19), sollten wir mit einem demütigen Herzen eines Knechts unsere Brüder und Schwestern behandeln und in Übereinstimmung mit dem Vorbild der Mutter viele Seelen um uns herum führen, damit das Evangelium schnell vollendet wird.
Bis wann werden wir dieselben bleiben, auf unserer eigenen Persönlichkeit beharren und nur zögernd handeln? Lasst uns eine breitere Vision des Glaubens und einen weiten Geist besitzen, der die Welt umarmen kann, und gemeinsam in die Mitte der Weltevangelisation springen. Die Menschen leben ihr eigenes Leben in vielen verschiedenen Ländern der Welt – vom nächsten bis zum entferntesten, aber ihre Seelen sehnen sich alle nach der Liebe der Mutter.
Die Liebe der Mutter, die sich in ihrer Demut und ihrem Dienen widerspiegelt, ist der Hauptschlüssel, der die Herzenstüren aller Menschen auf der ganzen Welt öffnet, über Nationalität, Rasse, Kultur und Religion hinaus. Lasst uns nun wahre globale Führer werden, um die Welt zur Erlösung zu führen – zu Mutter, indem wir unverzagt und entschlossen zu allen Nationen gehen und ihre Herzen durch Demut und Dienen nach dem Beispiel der Himmelsmutter bewegen.